Recrutamento e Seleção: Divulgação; Triagem; Seleção interna e externa; inclusão de PCD; Mapeamento de competências; Avaliação Psicológica e etc…

Desenvolvimento Humano: Avaliação de Desempenho; Plano de Desenvolvimento Individual; Desenvolvimento de Lideres; Análise de Clima Interno; Cursos, palestras e treinamento In Company; Programas Internos Personalizados e etc…

Organização e Processos em Recursos Humanos: Fornecimento de Mão de Obras Especializada; Gerenciamento de Treinamento legais (NR’s); Levantamento de Necessidade de Treinamentos; Programas Internos Personalizados e etc…